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Career Path
At CHANGE, you get the opportunity for an exciting career that follows your ambitions and skills. CHANGE wants to have a long-term collaboration with employees and has therefore developed a system that clearly describes career development.
We call it the CHANGE Career Path. Below you can read more about Sales Career and Store Manager Career in CHANGE.
En CHANGE, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera profesional apasionante que se ajuste a tus ambiciones y aptitudes. CHANGE desea mantener una colaboración a largo plazo con sus empleados y por ello ha desarrollado un sistema que describe claramente el desarrollo de la carrera profesional.
Lo llamamos la Carrera Profesional CHANGE. A continuación puedes leer más sobre la Carrera de Ventas y la Carrera de Director de Tienda en CHANGE.
Carrera en ventas
Durante los primeros meses de trabajo recibirás formación y orientación por parte de tu director de tienda y de tu coach de ventas. Tu formación incluye todos los puntos básicos de aprendizaje necesarios para tener éxito en el trabajo y ofrecer una gran experiencia al cliente. Durante tu incorporación, recibirás formación "en vivo" en la tienda, así como en línea a través de e-learning en la aplicación CHANGE para empleados.
Carrera profesional
Tendrás la oportunidad de progresar, por ejemplo, hacia un puesto de Personal Shopper Senior o Personal Shopper Avanzado, y quizás más adelante convertirte en Store Manager o Sales Coach, si esto se ajusta a tus cualificaciones y ambiciones. Tu progreso depende del aprendizaje de nuevas habilidades y de la consecución de objetivos concretos.
Juntos contribuimos, juntos compartimos
El éxito de CHANGE depende de la capacidad de nuestros empleados para inspirar a los clientes a probar y comprar nuestros productos. A veces esto requiere un esfuerzo extra y especial. Queremos que el esfuerzo merezca la pena, y por ello ofrecemos salarios competitivos en las distintas etapas de nuestra carrera profesional.
El mejor consejo para los nuevos empleados
Sean curiosos, escuchen, utilicen nuestro e-learning y hagan preguntas
Conozcan los productos y cómo pueden marcar la diferencia para los clientes
Utilicen la aplicación CHANGE para obtener información importante, material de formación, guías y manuales.
Pregunten a su Store Manager o a su Sales Coach sobre sus oportunidades profesionales.
...y por último, pero no por ello menos importante, ¡ofrezca a todos sus clientes una experiencia de compra CHANGE!
Carrera de Store Manager
En CHANGE, ofrecemos una emocionante carrera para nuestros Store Manager, ya que puedes desarrollarte y convertirte en socio. Te ayudamos con la formación tanto en la tienda como online a través de nuestra app, para que obtengas las herramientas directivas y operativas necesarias.
Incorporación
Recibirás formación y orientación por parte de tu Sales Coach, que será tu mentor más cercano. El Sales Coach te guiará en todas las facetas de la gestión de la tienda, el personal y las ventas. Te seguiremos de cerca y te apoyaremos después de la incorporación para garantizar un éxito continuado.
Pasos profesionales
Tras un periodo de evaluación de 6 a 12 meses, serás evaluado en función de metas objetivas y subjetivas claras, por ejemplo, tus resultados financieros, tus habilidades como gestor y cómo diriges la tienda. Tras una evaluación positiva, se te ofrecerá un puesto como Socio/Partner y tendrás la oportunidad de obtener una parte de los beneficios de tu tienda.
Juntos contribuimos, juntos compartimos
El éxito de CHANGE depende al 100% de la ambición y la voluntad de superación de la Store Manager. Queremos que el esfuerzo también se vea reflejado económicamente, por eso hemos creado la Trayectoria Profesional CHANGE. En la actualidad, más del 30% de nuestras tiendas en todo el mundo están gestionadas por una Store Manager con estatus de Socio/Partner.
El mejor consejo para las nuevas Store Manager
Ser curiosa, escucha, utiliza nuestro e-learning y haz preguntas.
Conoce los productos, tus empleados y las cifras
Sé un modelo a seguir y marca el camino a tus empleados
...y por último, pero no por ello menos importante, ofrece a todos tus clientes una experiencia de compra CHANGE.
CHANGE tiene la ambición de crear tiendas de éxito en las que tanto los clientes como los empleados prosperen.
Valoramos:
Cooperación y respeto mutuo
Compromiso
Mentalidad abierta
Responsabilidad
El deseo de desarrollarse y mejorar